Over de school voor praktische menskunde. Opgericht in 1995. Vanaf 1997 begon het onderzoek naar wat mensen motiveert en demotiveert. Samenwerking met W&S bureaus gaf de mogelijkheid om vele honderden sollicitanten te spreken en de motivatiebehoeften bij de sollicitaties te betrekken.
Daarnaast werd dit uitgebreid naar mensen in de werksituaties. Coaching had daar een groot aandeel in. Ook werd deze methodiek gebruikt bij trainingen als de situatie daar om vroeg. Bij trainingen stond het proces centraal en niet de methodiek.
Later kwamen er aparte trainingen die uitsluitend over de behoeften gingen. Uiteindelijk in 2003 werd het een eendaagse interactieve communicatiecursus gericht op de samenwerking.
Voor teams was de nieuwe invalshoek teamindividualisering. De verschillen in behoeften van de teamleden werden zichtbaar gemaakt. Het resultaat hiervan was en is dat er meer begrip kwam voor de verschillen en voor elkaar.